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07. Juni 2018

Guter Start für Coaching und Rent a Boss

«Coaching» und «Rent a Boss» sind erfolgreich gestartet: Fast alle Basler Sekundarschulen haben sich bereits mit einer oder mehreren Klassen angemeldet. Mit diesen Angeboten will die Handelskammer beider Basel die Berufslehre stärken und dem Fachkräftemangel entgegenwirken.

 

Mit «Coaching» und «Rent a Boss» hat die Handelskammer beider Basel in Zusammenarbeit mit der Volksschule Basel-Stadt ein attraktives Angebot für das Fach Berufliche Orientierung auf der Sekundarstufe lanciert. Dabei tauschen sich Vertreterinnen und Vertreter aus der Wirtschaft mit den Schülerinnen und Schülern aus und geben ihnen Tipps aus der Praxis, beispielsweise auf was Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber bei einer Bewerbung und bei Vorstellungsgesprächen für eine Lehrstelle achten. Und es zeigt sich: Das Angebot stösst auf grosses Interesse.

 

Wertvolle Tipps aus der Praxis

Bereits über 50 Wirtschaftsvertreterinnen und -vertreter – von Ausbildungsverantwortlichen über Personalchefs bis zum CEO von KMU und Grossunternehmen – stellen sich als Coach zur Verfügung. So auch Gesa Gaiser, Leiterin Berufliche Grundbildung bei DHL Logistics (Schweiz) AG. Sie schwärmt von ihren Schulbesuchen und ist überzeugt: «Das wertvollste Gut in einer Unternehmung ist der Nachwuchs.» Nur wie kann die Brücke zwischen Wirtschaft und Schulen geschlagen werden? Gesa Gaiser meint dazu: «Dank den Projekten «Coaching» und «Rent a Boss» wurde dies ermöglicht. Schülerinnen und Schülern aufzuzeigen, wie eine ideale Bewerbung aussieht oder wie sie im Interview die Unternehmung von sich und ihrer Person überzeugen können, sind wichtige Bausteine in diesem Projekt.»  

 

Auch seitens Lehrpersonen ist die Begeisterung für das Projekt spürbar. Anita Denisov, Lehrperson an der Sekundarschule St. Alban, hat sich mit ihrer Klasse für das Angebot «Rent a Boss» angemeldet und zusammen mit dem Boss einen Elternabend organisiert: «Der Boss hat viel von seiner persönlichen Seite eingebracht. Er zeigte sehr grosses Verständnis für die Jugendlichen und es gelang ihm, das Publikum durch seine anschauliche, liebenswürdige und menschliche Art zu fesseln.»

 

«Die Rückkehr in ein Klassenzimmer weckt alte Erinnerungen an die persönliche Geschichte.

Die Bedenken und Ängste der Kinder sind immer noch gleich, wie zu meiner Zeit.

«Rent a Boss» ist eine ideale Plattform, um den kommenden Berufseinsteigern

etwas von der Wirtschaftswelt ins Klassenzimmer zu bringen

und in ihnen die Neugier auf ein spannendes Berufsleben zu wecken.»

Sascha C. Ingelfinger, Head Human Resources bei der Bank CIC (Schweiz) AG

 

 

 

«Ich fühlte mich neben der Unterrichtsarbeit in meinem Erziehungsauftrag bestätigt.

Die Eltern mit ihren Töchtern und Söhnen spürten, dass es von allen Seiten ein echtes Anliegen ist,

dass die jungen Leute nach der Schule einen Platz finden sollten, um sich zu behaupten.

Für mich war es nicht selbstverständlich, dass ein Boss sich gerne so viel Zeit nimmt».

Anita Denisov, Lehrperson an der Sekundarschule St. Alban

 

 

 

«Die Stimmung während den zwei Lektionen war atemberauschend.Wir sind begeistert von den Schülerinnen

und Schüler und sind überzeugt, dass die Berufswelt für die jungen Menschen offen ist. Resümee von den

erlebten Schulbesuchen: Packt die Gelegenheit, die euch die Ausbildungswelt bietet – alles ist möglich!»

Michael Cueni und Nicole Erni, Ausbilder im Lehrbüro sowie Leiterin Praktische Ausbildung bei aprentas

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Karin Vallone
Bereichsleiterin Bildung
[email protected]
T +41 61 270 60 86

Themen

Bildung und Forschung
coaching
rentaboss

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